BAT evoluează accelerat la nivel global cu un portofoliu extins de produse. Cu concepte precum VELO, VUSE și GLO ne asumăm misiunea de a reduce impactul industriei noastre asupra sănătății.
Pentru a ne atinge misiunea, căutăm colegi care sunt pregătiți să fie parte din schimbare. Alătură-te nouă în această călătorie!
British American Tobacco Romania angajează Intern Process Lead în Ploiesti
Principalele tale responsabilțăti vor include:
- Asista Process Leader-ul pentru dezvoltarea nivelului de intelegere tehnica al echipelor operationale, pentru a creste capacitatea de control asupra sistemelor de proces.
- Asista Process Leader-ul in monitorizarea urmatoarelor sisteme de proces:
Centerline DMS (sistemul pentru reglaje optime).
Changeover DMS (sistemul pentru schimbarile de marca).
Change Management DMS (sistemul pentru reaplicare standarde).
- Analizeaza zilnic datele legate de pierderile de pe liniile de productie;
- Asista Process Leader-ul in diagnosticarea problemelor care apar si in identificarea metodelor de rezolvare, utilizand resursele tehnice ale echipei;
- Petrece o parte din timpul sau in zona de productie colaborand cu echipele si ajutand la cresterea capabilitatilor oamenilor de control asupra proceselor.
Ce căutăm?
- Facultate cu profil tehnic in ultimii ani de studiu;
- Persoana motivata cu abilitati de conducere;
- Abilitati de comunicare eficienta;
- Abilitatea de a face prezentari in fata unor grupuri mici;
- Abilitati analitice (abilitatea de a lucre cu date si informatii).
- Cunostinte medii de operare Microsoft Excel.
- Cunostinte de limba engleza la un nivel avansat;
- Abilitati de baza in rezolvarea problemelor.
Ce îți oferim?
- Tichete de masa.
- Transport: asigurat de companie pe rutele din interiorul municipiului Ploiesti si decontat pentru cei ce locuiesc in afara orasului
- Program platit incepand din prima zi.
DE CE SĂ TE ALĂTURI BAT?
Suntem una dintre puținele companii certificate ca Global Top Employer de către Top Employers Institute – pentru oferirea unor condiții excelente angajaților.
Colaborarea, incluziunea și parteneriatul stau la baza a tot ceea ce facem aici la BAT. Ne dorim ca fiecarei persoană să prospere, indiferent de gen, orientare, statut matrimonial sau de parteneriat civil, schimbare de gen, rasă, religie sau credință, culoare, naționalitate, origine etnică sau naționalitate, dizabilitate, vârstă, abilități, experiență, educație, mediu socio-economic și profesional, statut de veteran, perspective și stiluri de gândire. Știm că încurajarea talentelor din toate mediile este ceea ce ne face mai puternici și mai bine pregătiți pentru a ne îndeplini misiunea.
Vedem pauzele de carieră ca oportunități, nu ca obstacole. Prin programul Global Returners, sprijinim profesioniștii care doresc să-și reia cariera după o absență prelungită din câmpul muncii (de exemplu, timpul dedicat îngrijirii familiei, concediu parental, serviciu militar, an sabatic și / sau începerea unei afaceri proprii).
Vino alături de noi și descoperă ce este posibil pentru tine la BAT. Află mai multe despre cultura noastră organizațională, premiile și certificările obținute ca angajator aici.